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dc.contributor.authorAlvarado Bonhote, Verónica Lisa
dc.date.accessioned2016-11-07T15:35:08Z
dc.date.available2016-11-07T15:35:08Z
dc.date.issued2009-07-15
dc.identifier.urihttp://repositorio.sineace.gob.pe/handle/sineace/1619
dc.description.abstractSe plantea un análisis jurídico para establecer si la nueva Ley de organizaciones y funciones del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, Ley N° 29381 y el D.U. N° 021-2009 que crea el programa Especial de Reconversión Laboral- PERLAB entran en colisión o suponen duplicación de funciones con la ley y reglamento del SINEACE en lo que respecta a la función de normalización y certificación de competencias laborales y profesionales.es_ES
dc.language.isospaes_ES
dc.publisherSistema Nacional de Evaluación, Acreditación y Certificación de la Calidad Educativa – SINEACEes_ES
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/restrictedAccesses_ES
dc.rightsCC0 1.0 Universal*
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/publicdomain/zero/1.0/*
dc.sourceSistema Nacional de Evaluacion, Acreditacion y Certificacion de la Calidad Educativa: Repositorio Institucional - SINEACEes_ES
dc.sourceRepositorio institucional SINEACE
dc.subjectConsultores_ES
dc.subjectLegislaciónes_ES
dc.subjectCertificaciónes_ES
dc.subjectCompetencia profesionales_ES
dc.titleCompetencias del MINTRA en la certificación de competencias laborales y profesionaleses_ES
dc.typeDocumentos Internoses_ES


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